Vakfımız

Biz Kimiz

Genç Liderliği ve Girişimciliği Destekleme Vakfı’nı (Gençlig Vakfı), “üniversiteli genç işsizliği” sorununa çare bulmak amacıyla; iş insanı, akademisyen, girişimci ve yöneticilerden oluşan gönüllülerle 2010’da kurduk. Vakfımız; üniversite mezunu gençlerin, girişimcilik ve liderlik potansiyellerini geliştiren ve destekleyen eğitimler, mentorluk uygulamaları ile iş bulmalarına, iş kurmalarına ve iş hayatında değer yaratmalarına imkan sağlıyor. Bugüne kadar 2 bin 520 üniversite mezunu ve işsize eğitim, yönlendirme ve mentorluk veren Vakfımız, 1500 gencin iş bulmasına destek oldu.

GENÇLİG VAKFI, GENÇ LİDERLERİN YOLUNU AYDINLATMAYA DEVAM EDİYOR.

Gençlig Vakfı olarak, 2022’de, çantamıza farklı hedefler ve umutlar ekleyerek; benzersiz projeler, yeni nesil eğitimler ve alanının öncüsü eğitimcilerimizle yolumuza devam ediyoruz.

2019 sonlarında başlayıp, 2020’de ülkemizle birlikte tüm dünyayı saran Covid-19 pandemisi, tüm kişi ve kuruluşlar gibi, Vakfımız açısından da yeni bir dönemi başlattı. Biz; gençlerimizin umudu azalmasın, odak noktaları gelecekleri ve hedefleri olsun istiyoruz. Bunun için elimizden geleni yapacağımızın sözünü vererek yeni projeler geliştirmek için hazırız!

PROJELERİNİZİ GETİRİN, DESTEKLEYELİM

Yeni hedeflerimiz, yeni umutlarımız, genç liderlerle çıkacağımız yeni bir yolumuz var. Gençlerin becerilerini arttıracağımız (upskilling) ve yeni beceriler kazandıracağımız (reskilling) eğitimlerimizin yanı sıra, onları duygusal açıdan da destekleyeceğimiz bir ekosistemi geliştiriyoruz.

Bu amaç doğrultusunda siz de geliştirdiğiniz projelerle bize katılabilir, hayallerinize gençleri ortak edip, daha iyi bir gelecek için umudu arttırabilirsiniz.

Gelin, ilk adımı birlikte atalım! Gelin, hayalleri gerçeğe, umutları mucizeye, enerjiyi üretime dönüştürelim!

İletişim: gencligvakfi@gmail.com

Neler Yapıyoruz

Kendini tanıma: Meslek Envanterleri, Kişisel İlgi ve Beceri Testleri, Kişilik Analizleri, Davranış Laboratuvarı Uygulamaları, Grup İçi Eğitim Uygulamalarında Bireysel İlgi ve Yetkinlik Alanını Fark Etme

İş hayatına doğru adım: İş bulma ve girişimcilik eğitimleri, iş arama sürecinde yapılması gereken CV yazma, kendini tanıtma, ilgi alanındaki şirketlere ulaşma konusunda geliştirici grup çalışmaları

Sürdürebilir, sürekli, güncel eğitim altyapısı: Meslek Eğitimi, Dijital Eğitimler, Kişisel Gelişim Eğitimleri

Mentorluk: İlgi duyulan alanlarda rol modeller ile online ya da yüzyüze tanışma ve mentorluk desteği

İstihdama katılma: Kurumsal şirketlerde stajyerlik, gözlem, işbaşı deneyimi ve istihdam olanakları

Neler Yapmak İstiyoruz

  • Üniversite eğitiminin ardından iş hayatına başlamakta zorluk çeken gençlerin “doğru” adımları atması ve harekete geçmeleri için teşvik etmek
  • Gelişime açık, girişimci, problem çözen, eleştirel düşünen ve umutlu gençler yaratmak
  • Gençlerimizin sürdürülebilir kalkınmaya katkı verecek donanım ve yeterliliğe ulaşmaları için uygun ortamı hazırlamak
  • Gençlerimizin topluma değer katan liderlere dönüşmeleri için yaşam becerileri kazanmalarına katkıda bulunmak
  • 2030’da dünyaya örnek uygulamaların mimarı olacak lider girişimcilerin ortaya çıkmasına katkı sağlamak

İşbirliklerimiz

  • Tonguç Akademi
  • Yetkin Gençler
  • Young Guru Academy
  • İstanbul Bilgi Üniversitesi
  • Microsoft
  • İstanbul Aydın Üniversitesi
  • Excel
  • İşkur
  • Management Centre Türkiye
  • Kadir Has Üniversitesi
  • Avusturya Liseliler Vakfı
  • Marjinal Porter Novelli
  • GroupM
  • ab-inan.com

Rol Modellerimiz: Değerlerle Liderlik

Aylin Çelik

Aziz Emre Günel

Başak Karlıdağ

Başak Tulga Önen

Belgin Ertam

Cemile Tankurt

Çağatay Özdoğru

Çiler Yıldız

Demet Akman

Ebru Dorman

Ela Kulunyar

Ender Özgün

Gamze Cizreli

Gökhan Harunoğlu

İsmet Yazıcı

Kaan Özkan

Metin Pişkinoğlu

Murat Azizoğlu

Özcan Kök

Pınar Ateş

Semra Akman

Tayfun Öktem

Yönetim Kurulu

ASLI YEŞİM TODUK
Yönetim Kurulu Başkanı
LinkedinHakkında
ALPER UTKU
Yönetim Kurulu Üyesi
LinkedinHakkında
AHMET KEREM SOMER
Yönetim Kurulu Üyesi
Hakkında
GAMZE CİZRELİ
Yönetim Kurulu Üyesi
LinkedinHakkında
URAL AKÜZÜM
Yönetim Kurulu Üyesi
LinkedinHakkında

42

Eğitim

2520

Kişi

82

Rol Model

4

Program

Tamamlanan Programlarımız

Çekirdek Eğitim Programı

18-29 yaş arası iş arayan ya da kendi işini kurmak isteyen genç arkadaşlara, kariyer sahibi üst düzey yöneticiler ve başarılı girişimci rol modeller tarafından verilen günlük eğitimdir. Eğitimi başarıyla bitirenler arasından mülakatla seçilecek sınırlı sayıdaki katılımcıya iş bulana/kurana kadar ayda en az bir kez mentorluk desteği verilir. Çekirdek Eğitim Programı sonunda katılımcıların liderlik ve girişimcilik özelliklerinin güçlendirilmesi amaçlanır.

Çekirdek Eğitim Programımızın Rol Modelleri
Abdülkadir Kahraman Ahmet Aksoy Ahmet Türkselçi Ali Pandır Ali Tüzmen Alp Gürdil Alpaslan Arınç Arek Melemetçi Ayşe Uysal Torun Bahadır Pekkan Begüm Dilmen Belgin Ertam Berna Ciğercioğlu Okçu Can Uslu Cem Yıldız  Çiler Yıldız  Cüneyt Sabırcan Demet Hatipoğlu Akman Ela Kulunyar Göksel Paker Gözde Berber Özbalaban Gözde Demiral Hakan Tat Haluk Gürses Hasan Gez Ilım Güne Kaan Özkan Koray Çıtak Levent Alatlı Levent Bağcı Levent Rasim Ergin Lütfi Apilioğulları Mehmet Özdemir Mehmet Serdar Sarıgül Metin Pişkinoğlu Murat Ergene Murat Şahin Murat Uğurlu Mustafa Alper Nejdet Baş Nilgün Demir Nurdan Esen Ömer Ekinci Özcan Kök Revna Besler Rüştü Murat Azizoğlu Şahin Tulga Semra Akman Serdar Sözeri Toros Kardaş Yenal Gökyıldırım Yeşim Toduk Yılmaz Öztürk

Sosyal Girişimcilik Programı

18-29 yaş arasındaki üniversite öğrencileri ve mezunları gençleri yenilikçi fikirler üretmeye özendirerek başarılı sosyal girişim fikirlerini onurlandıran, ödüllendiren ve hayata geçirme aşamasında destek sağlayan girişimcilik programıdır. Program sosyal girişimcilik kavramının bilinirliğini arttırarak yaygınlaştırılmasına öncülük etmeyi hedefler. Programın sonunda çeşitli parametrelerle özel jüriler tarafından değerlendirilerek dereceye giren katılımcılara ‘Mustafa Çağan Sosyal Girişimcilik Ödülleri’ verilir.

İŞKUR Eğitmen Programı

Gençlig Vakfı tarafından hazırlanan eğitim içeriklerinin, rol modelleri aracılığı ve İŞKUR işbirliği ile İstanbul’un çeşitli yerlerindeki İŞKUR yerleşkelerinde üniversite mezunu, halihazırda çalışmayan, 30 yaşını aşmamış gençleri iş hayatına girmeye teşvik eden eğitimler programıdır. Bu projenin genel amacı genç istihdamını destekleyerek ve genç işsizlik oranını azaltarak daha çok kişinin istihdam edilmesi ve istihdamda kalmalarının sağlanmasıdır.

Rol Modellerle Mentorluk Programı

Programa seçilen katılımcılarla kariyer alanından hayat görüşüne kadar destek olabilecek rol modeller özel bir eşleştirme sistemi ile programa dahil edilir. Program çeşitli periyotlarla ve yüz yüze planlanan görüşmelerde samimi bir şekilde iki farklı kuşağın birbirlerini daha iyi anlamasını, profesyonel yaşamda rehberlik etmesini ve kişisel yaşam için fikir alışverişi yapmasını hedefler.

YouTube

Instagram

İşbirliklerimiz

Bize Ulaşın